Fundació Prevent el seu compromís amb Incorpora de Fundació "la Caixa"

Fundació Prevent ha renovat el seu conveni de col·laboració amb el programa Incorpora de Fundació “la Caixa”, consolidant així un model de treball en xarxa que facilita la inserció laboral de persones en situació de vulnerabilitat. Aquesta aliança reforça el compromís d’ambdues entitats amb la inclusió sociolaboral i permet seguir avançant en el desenvolupament d’estratègies que afavoreixin l’ocupabilitat i la igualtat d’oportunitats.

Un model de treball en xarxa amb més impacte

El programa Incorpora de Fundació “la Caixa” ha demostrat que el treball en xarxa entre entitats especialitzades en la inclusió laboral permet obtenir millors resultats en la inserció de persones amb dificultats d’accés al mercat de treball. Aquest model de col·laboració garanteix una optimització dels recursos disponibles, evitant duplicitats i millorant l’eficiència en la gestió d’ofertes d’ocupació i en l’acompanyament a les persones en recerca activa de feina.

Fundació Prevent posa a disposició d’empreses i persones amb discapacitat un equip de professionals especialitzat en processos de selecció inclusius. Gràcies a la seva experiència en intermediació laboral, facilita l’accés a oportunitats laborals reals i promou entorns de treball més accessibles i diversos.

La metodologia de treball es basa en un enfocament personalitzat que té en compte tant les necessitats de les empreses com les circumstàncies individuals de cada candidat. A través d’ aquest model d’ intervenció, des de la fundació es duen a terme les següents accions:

• Anàlisi de les necessitats de contractació de les empreses, recollint informació sobre el perfil professional demandat, l’entorn laboral i les possibles adaptacions del lloc de treball.
• Recerca i selecció de candidats, valorant no només la seva formació i experiència professional, sinó també les seves necessitats individuals, estat de salut i situació econòmica.
• Seguiment i acompanyament després de la contractació, per tal de garantir una correcta adaptació i facilitar els suports necessaris per a la consolidació de l’ocupació.
• Disseny d’itineraris personalitzats per a aquelles persones que necessiten reenfocar la seva trajectòria professional i millorar la seva ocupabilitat.

Resultats i compromís amb la inclusió

En l’últim any, Fundació Prevent ha aconseguit 175 insercions laborals entre els seus equips de Barcelona i Madrid. Aquesta xifra contribueix a les 39.048 insercions totals aconseguides en el marc del programa Incorpora a Espanya.

La renovació del conveni amb el programa Incorpora permet a la fundació seguir sumant esforços per millorar l’ocupabilitat de les persones amb discapacitat i contribuir al desenvolupament d’una societat més justa i igualitària.